| 標題 | 描述回上一頁 |
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| 應徵公司 | 台灣大創百貨股份有限公司 |
| 地區 | 台北市中正區 |
| 職務 | [全職] 儲備幹部 |
| 雇用人數 | |
| 工作時間 | 日班 |
| 詳細資訊 | 〈培訓期間〉1.店舖營運作業2.顧客問題排除3.業績銷售目標4.行銷活動執行5.數據資料分析6.主管交辦業務事項等 〈培訓通過〉1.了解公司營運流程2.參與專案工作任務3.零售業發展動態分析4.跨部門溝通技巧學習5.部門工作執行6.主管交辦業務事項等培訓計畫※本職位是未來公司部門管理層的重要培育對象。✦招募期間－每年2月至10月✦職涯規畫－以培養公司部門管理幹部為目標✦訓練方式－由訓練專員進行新進培訓計畫為期６個月✦學習內容－社內理念研修、店舖實務操作、營運概念建立✦學習方式－實習店舖輪調、事務所學習✦實習地點－事務所、店舖✦考核階段： 第1階段培訓考核:3個月 第2階段調薪考核:6個月(配轉) 薪資依考核結果調整出差外派需出差，一年累積時間約一個月以下其他條件1.大學畢業未滿三年 2.具備基礎電腦文書處理能力3.具備日文能力者優先錄取4.具備零售服務業經驗者佳5.認同大創品牌並具備學習及服務熱枕6.重視團隊合作及有效溝通，具責任感7.在未取得畢業證書前，可先安排至門市／店舖進行實習培訓，提前熟悉營運流程與職場環境備註：投遞履歷請附104職業適性測驗 |
| 核薪方式 | 月薪 |
| 薪資 | |
| 學歷要求 | 大學 |
| 應徵截止 | 1970-01-01 |
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